Profissionais de Saúde de Pinhais participam de evento no Hospital de Clínicas, em Curitiba
O objetivo do encontro foi promover a troca de experiências entre as equipes de residência do HC e os profissionais do Núcleo de Apoio a Saúde da Família (NASF)
Profissionais que atuam na Unidade de Saúde da Família, no Vargem Grande, e a equipe do Núcleo de Apoio a Saúde da Família (NASF) participaram recentemente de um evento no Hospital de Clínicas, em Curitiba. O objetivo do encontro foi promover a troca de experiências entre as equipes multidisciplinares de residência do HC e os profissionais do NASF de Pinhais.
Com o tema “Integração Hospital – Unidade Básica de Saúde, relato de experiência”, a atividade propiciou o relato a respeito da importância do intercâmbio de infor (…)
Marcelo Gagno, um dos primeiros taxistas da cidade, acompanhou todo o desenvolvimento de Pinhais
por Noelcir Bello
Marcelo Jeronymo Gagno, aos 56 anos, já viu muita coisa acontecer no município. É taxista em Pinhais e conhece a cidade como poucos.
Nosso personagem da semana nasceu em Curitiba e veio para Pinhais em 1978. Estudou nos colégios Maria Chalcoski, Arnaldo Busato, João Paulo e finalizou seus estudos no Colégio Metropolitano de Curitiba, que já não existe mais. Marcelo Gagno, que é casado há 25 anos com Alessandra e tem duas filhas, uma de 23 e outra de 13 anos, garante que toda a família adora Pinhais e não pretendem sair daqui.
Após finalizar os estudos, aos 16 anos, conseguiu seu primeiro emprego em uma fábrica de tintas, em Curitiba. Depois de três anos e (…)
Município de Pinhais lança campanha de Prevenção e Combate ao Câncer de Mama
Além da Campanha Outubro Rosa, a Secretaria de Saúde realiza, todos os anos, a Semana Municipal de Prevenção e Combate ao Câncer de Mama
O câncer de mama lidera o ranking, dentre os que mais afetam as mulheres. Somente no Estado do Paraná, o Instituto Nacional de Câncer José Alencar Gomes da Silva – INCA estima 3.730 novos casos por cada 100 mil habitantes, no ano de 2016. Em Pinhais, além da Campanha Outubro Rosa, a Secretaria de Saúde realiza a Semana Municipal de Prevenção e Combate ao Câncer de Mama. A iniciativa está prevista na Lei Municipal nº 617/2003, de autoria da atual vice-prefeita Marli Paulino.
Entre os dias 4 e 8 de abril serão realizadas diversas atividades alusivas à campanha. As Unidades de Saúde da Família de Pinhais realizarão a divulgação de informações sobre o câncer de mama e solicitação de mamografia para as mulheres com idade acima dos 40 anos.
Também na lista de programações haverá contação de histór (…)
Centro de Referência em Direitos Humanos de Pinhais realiza entrega de certificados
Na última terça-feira (29), o Centro de Referência em Direitos Humanos de Pinhais (CRDH) realizou a entrega dos certificados aos vinte e dois alunos haitianos que participaram do curso de noções básicas de direito. A entrega foi realizada no próprio CRDH. As aulas iniciaram em 18 de fevereiro, sendo realizadas nas terças e quintas-feiras.
Os temas abordados nas aulas foram: noções de direitos humanos; a república federativa do Brasil; república, democracia e soberania popular; poder constituinte originário e derivado; constituição da república federativa do Brasil de 1988; comparações das constituições do Brasil e do Haiti; os três poderes: legislativo, executivo e judiciário; divisão espacial do poder – organização do estado; a união, o estado e os municípios; os direitos fundamentais na constituição brasileira; o regime jurídico dos migrantes haitianos no Brasil e noções de direito do trabalho, de família e do consumidor.
De acordo c (…)
Petrobras aprova plano de demissão voluntária e prevê até 12 mil adesões
por G1, em São Paulo
O período de inscrições vai de 11 de abril a 31 de agosto de 2016.
A Petrobras informou que sua diretoria executiva aprovou um Plano de Incentivo ao Desligamento Voluntário com estimativa de participação de até 12 mil empregados, o que representaria um custo para a companhia de R$ 4,4 bilhões com as demissões, segundo comunicado ao mercado na sexta-feira (1).
A petroleira afirmou que o objetivo é adequar a força de trabalho às necessidades do Plano de Negócios e Gestão, elevar a produtividade e gerar valor para a companhia, e que há um retorno esperado de R$ 33 bilhões com o plano no período 2016-2020.
Segundo a Petrobras, “o PIDV 2016 foi desenvolvido com base nas premissas de preservação do efetivo necessário à continuidade operacional da companhia e ajuste de pessoal em todas as áreas. O programa é válido para a Petrobras controladora, que hoje conta com 57.046 empregados”.
O período de (…)
